Индивидуальные предприниматели, применяющие патентную систему налогообложения, являющиеся налогоплательщиками единого налога на вмененный доход, осуществляющие розничную торговлю и услуги общественного питания, имеющих работников, с которыми заключены трудовые договора  с 01.07.2018 года, наступает обязанность по применению

контрольно-кассовой техники. Обращаем Ваше внимание на то, что кассовый чек согласно статье 4.7 Федерального закона от 22.05.2003 № 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием электронных средств платежа»,  должен содержать информацию о должности и фамилии имени отчестве лица, осуществившего расчет с покупателем (клиентом), оформивший кассовый чек и выдавшего (передавшего) его покупателю (клиенту).

За уклонение от оформления  или ненадлежащего оформления трудового договора, либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, наступает административная ответственность,  в соответствии с частями 3 и 4  статьи 5.27  Кодекса об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ.

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права:

3. Фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.

4. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.